Незаконно звільнений або поновлення на роботі

Між працівником і роботодавцем нерідко виникають трудові спори. Одним із них є звільнення, яке на думку працівника є незаконним. Що може зробити працівник у цій ситуації? Про це – далі. Звернення до суду Працівник має право звернутися до суду із позовною заявою. Про це йдеться у статті 233 КЗпП. Це має зробити у зазначені строки […]
